就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，是社会稳定的重要保障。近日，德州各个招聘会现场气氛火爆，人社部门主动牵线搭桥，当好企业与求职者的“红娘”，通过各种方式大力宣传企业招工信息，真正让招聘“春风”吹进千家万户。

下好“先手棋”，用政策厚度引人才。人才是实现国家发展和社会进步的重要支撑，应不断优化人才政策，创新人才工作机制。日前，德州启动了2024年春季“德州千企百校行”招聘活动，提供众多优质岗位，涉及多个专业，并大量印制德州市人才需求目录，积极推介重点人才岗位、宣传人才政策，吸引高校学生来德州就业发展。众多人才在德州创业发展，必将会提升德州企业的综合实力和竞争力，为德州经济社会高质量发展提供强大的智力支持。

下好“关键棋”，用感情温度聚人才。用真心换真情，以实干赢人才。今年，德州推行了“妈妈岗”就业新模式，专为宝妈、城镇就业困难人员、高校毕业生等重点群体举办“春风行动”女性专场招聘。各级各部门通过微信公众号、人才德州网、组建在外人才微信群等发布最新的岗位需求、晋升渠道、薪资待遇等详细情况，打破就业信息壁垒，用“真诚”打动人才回德、智力回哺、技术回归，精准搭建人才与招聘单位的“新桥梁”。

下好“保障棋”，用基础配置留人才。“以诚感人者，人亦诚而应”，服务人才，以诚待人是关键。通过选取德州天衢新区康博商务酒店190套住房开展人才公寓试点行动，锚定德州市委“3年1万套人才住房”筹集目标，为人才安家提供安居保障工作。并为全市范围内青年教师、医护人员和公共服务人员等重点人群申请人才公寓，提供拎包入住服务。通过打造多层次、多元化的人才公寓，充分集聚人才，真正让人才留得住、住得好。

为政之要，莫先乎人；成事之要，关键在人。人才是经济社会发展的第一资源，各级各部门要牢牢抓住人才这个关键点，以务实的作风和举措，不断厚植人才发展的沃土，为德州高质量发展提供源源不断的人才动力。

（作者单位：陵城区糜镇人民政府）