近日，庆云县以全县干部作风大提升活动为契机，以作风转变促进担当作为，把“进社区、亮身份、践承诺、做表率”落到实处，广大党员干部积极到社区报到，以饱满的工作热情和扎实的工作作风，赢得群众满意。

今年以来，庆云县坚持把“双报到”作为干部作风提升的“试金石”和“练兵场”，以机关党组织为单位，组织在职党员干部主动到社区报到，精准对接群众需求，并结合主题党日、重要节日精心组织策划针对性强、形式新颖的志愿服务活动，推动党员干部在为民服务中践初心、转作风、提效能。

“我们坚持‘群众有需求，党员有作为’，聚焦‘服务365·天天我都在’党建品牌建设，以推进干部作风建设为抓手，以‘双报到’工作为载体，通过党建联建、活动联办、服务联享，推动精细化治理、精准化服务水平全面提升。”庆云县委组织部副部长、两新组织工委书记苗吉阳说。截至目前，全县142个基层党组织，3767党员干部，深入到社区开展“双报到”工作，参与人数超过1万人次。

治国有常，而利民为本。为切实把干部作风提升活动成效转化成为民服务实际行动，庆云县聚焦群众反映的急难愁盼问题，建立常态化“敲门入户、联系走访”机制，积极搭建改进干部作风、密切党群关系的桥梁，700余名社区工作者、网格员、下沉干部通过开展“入网、入格、入户”三入活动，参与到社区环境整治、安全隐患排查等重难点工作中。目前，在职党员到对点社区完成报到3650人次，为群众办实事2600余件，在网格中真正实现资源联用、问题联治、工作联动。

“我们推动党的组织向基层进一步延伸，摸底统计在职党员常住地址，全部明确为党员中心户，划分了155个楼院党小组，创造党员干部更加直接为民服务的纽带，人民群众的幸福感、满意度持续提升。”渤海路街道党工委副书记姜乔雁说。

庆云县通过开展干部作风大提升活动，广大党员干部精神状态更加饱满，工作标准、服务效能持续提高，形成了全域快干、全速快干、全员快干的生动局面，切实让基层干部群众感受到进一步改进工作作风带来的新变化和新气象。

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通讯员 | 解一顺  编辑 | 张志宁
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