近年来，市纪委监委机关坚持讲忠诚做标杆、壮筋骨强党建、创品牌树形象，以争创全国文明单位和红旗党委为主线，充分发挥机关党建的引领保障作用，聚焦主责主业，积极担当作为，为推动纪检监察工作高质量发展打下坚实基础。
突出党建引领
以机关党建推动全面提升
“市纪委监委机关的干部全都是党员，党委和支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥好了，纪检监察业务工作就有了坚强保障。因此，我们始终坚持以党建为引领，一手抓业务，一手抓党建，实现党建与业务工作两促进、双丰收。”市纪委监委机关党委书记陈曦介绍说。
坚持党建与业务工作深度融合，立足政治机关职责定位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为铸魂之本、实践之基、动力之源，在学懂弄通做实上下真功夫、实功夫。班子成员带头制定学习计划、开展理论学习中心组学习、参加研讨交流，先学一步、学深一层。全体纪检监察干部坚持自觉主动学、及时跟进学、联系实际学，通过个人自学、集体学习、支部研讨等形式，把学习融入日常、抓在经常。强化纪律规矩意识，带头执行政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
全面落实机关党建工作责任制，市纪委常委会每年至少研究2次党建工作，市纪委监委班子成员作为党支部书记，带头规范党内组织生活，认真召开民主生活会和组织生活会，严格落实党员活动日、“三会一课”、请示报告、领导干部讲党课等制度。深入推进党支部标准化建设，把临时党支部建到巡察组、审查调查组，促进机关党建与业务工作深度融合。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导机关干部不断加强党性锻炼，真正把绝对忠诚铸入思想、融入灵魂、付诸行动。
把加强纪检监察干部队伍自身建设作为一项基础性工程，自筑“防火墙”、自念“紧箍咒”、自设“高压线”，严格监管，强基固本，着力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，为深入推进党风廉政建设和反腐败工作提供重要保障。2018年以来，开展集中培训34期、培训5680余人次，开展“一刻钟微讲堂”130期、258人次，抽调干部参与上级办案、“以干代训”85人次，参加全省、全市系统内双向学习锻炼30人，2名干部被选派援疆，机关党员干部综合素质、业务能力得到大幅提升。
严管厚爱并重
以作风建设激励担当作为
“执纪者也要守纪律，监督者更要接受监督。近年来，市纪委监委通过严格内部管理、强化日常监督、严肃查处纪检监察干部违纪违法行为，严管自己人，严防‘灯下黑’。”市纪委监委纪检监察干部监督室负责人介绍说。
市纪委监委连续开展“自身建设年”、纪律作风整顿、“突破提升年”活动，锤炼“严细深实快”工作作风，大力弘扬新时代泰山“挑山工”精神。把整治形式主义、官僚主义作为一项重要政治任务，摆在更加突出位置，出台《关于进一步加强常委会自身建设的意见》《德州市纪委监委关于力戒形式主义、官僚主义的意见》等制度，落实一线工作法，精简会议文件，严控报表材料，简化审批程序，优化督导考核。班子成员以身作则，采取“四不两直”方式进行实地调研，深入基层督导工作，充分发挥示范表率作用。牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的工作理念，把雷厉风行和久久为功结合起来，以钉钉子精神抓好工作落实。 把省委、市委关于“担当作为、狠抓落实”工作要求，细分为37项重点任务，以抓落实为核心，制定监督责任清单、负面清单，推动工作项目化、项目目标化、目标责任化、责任清单化。全面开展对标工作，市纪委监委主动对标先进地区，找准目标方向，创造一流业绩。
坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，从严从实加强自我管理监督。坚持以制度管理人、约束人，把内控机制同步嵌入制度设计流程，明确遵规守纪“十决不”、八小时之外“十要十不十自觉”、谈话“三要九禁”等要求。建立健全班子建设、纪律作风、综合管理、财务管理等6大项43条制度，推进纪检监察工作规范化、法治化。注重对党员干部的关心、关怀，广泛开展谈心谈话、分级家访活动，定期走访、慰问离退休老干部，体现组织温暖。
2018年以来，取得显著成绩，建立健全“三个机制”“五个体系”，审查调查、巡察监督、纠治“四风”、信访举报等工作均居全省前列，全市纪检监察系统35个集体、个人获中央、省级机关表彰奖励。
推动“四力”提升
以文明创建引领良好风尚
走进市纪委监委办公区，干净整洁的院落、停放有序的车辆、团结向上的机关文化、和谐有序的工作状态……无不彰显着昂扬风貌与文明气质。
2020年11月20日，第六届全国文明单位名单公布，德州市纪委监委榜上有名。近几年，市纪委监委把创建全国文明单位与纪检监察工作深度融合，以“建设纪律部队、打造文明铁军”为目标,全员参与、全面创建，用正确的价值观引导人、用健康的活动吸引人、用良好的氛围陶冶人，营造文明健康、积极向上的机关新风尚。
守正创新，活跃文化生活。组建志愿者队伍，开展“双报到”、交通劝导等创城系列活动；重要节点组织党员干部参加演讲征文比赛、书法比赛、知识竞赛、书画摄影展、青年干部交流会、升国旗仪式等活动；连续5年举办纪检系统篮球比赛，连续2年举办机关趣味运动会、拓展训练、健步行、拔河等体育活动；注重为年轻干部搭建展示风采的舞台，为全体党员干部搭建融合的平台。
多措并举，发挥群团职能。制发《市纪委监委机关工会关怀慰问制度》，利用工会、妇委会等群团组织优势，举办女性健康知识讲座，组织参加幼儿家庭教育讲座，做好女职工婚育审批登记等服务保障工作；定期开展干部职工救助、困难党员救助和慈善救助等活动。
以文化人，凝聚思想共识。聚焦纪检监察职能职责，结合干部队伍实际，大力弘扬“信念铸魂、弘毅担当、廉心洁行、惟实励新、善作善成”五种机关文化，持续加强理想信念和党史学习教育，弘扬泰山“挑山工”精神，推行文明用语、文明办事、文明监督执纪执法的良好风尚，大力培树纪检监察系统先进典型，推动学习力、执行力、战斗力、凝聚力“四力”提升。
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记者|张明昭 通讯员|于红莉 蔡仲超
编辑|高红岩