8月24日，乐陵市胡家街道青年干部素质大提升之宣传写作专题培训正式开班，一改往日枯燥的理论课，由单位从事文秘、宣传、政研经验丰富的同志亲自授课，结合当前重点工作，在活动策划、信息、新闻稿、调研报告写作方面，通过案例分析、现场实操进行了深入交流分享，调动了参会青年干部宣传写作的积极性。
胡家街道大力实施“强基固本”“培根铸魂”“青蓝结对”三大工程，旨在全面提升街道干部的业务能力和综合素质，稳步推进街道各项工作助力乡村振兴。
强基固本筑牢“战斗堡垒”
制定“强基固本”干部素质提升工程实施方案，由业务科室部门邀请乐陵市级对口单位开展业务理论培训，针对当前基层党建、安全生产、乡村治理、矛盾化解、特色农业等重点工作以及工作薄弱环节，重点对经管、国土、农业、党建、环保等相关工作进行梳理，通过圆桌讨论会、田间地头现场会等模式，在矛盾化解经验分享、重点难点业务推进等工作领域进行交流，同事间互相学习，科室间团结协作，提高站位和工作标准，找不足、补短板、强弱项，力促街道各项工作有大提升、新突破。
培根铸魂筑牢“精神堡垒”
坚持以用为本的理念，针对农村、机关和“两新”组织等不同领域党员需求，谋划设计高质量的“组织生活+”模式，为党员提供“订单式”教育，以党支部为单位进行实境教学，开展“学党史、守初心、担使命”主题党日系列活动；组织党员开展廉政主题教育、党史理论学习、观看励志红色电影、收听《党史故事100讲》，进行重温入党誓词、我与党旗合个影等政治仪式，提升组织生活规范化。
近年来，胡家街道相继开展《我的单位观》、《读报时间》活动，收效较好。结合建党百年“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”学习要求，继续开设“初心学堂”“同心讲堂”等活动，采用每周一学、每周一讲的干部轮流讲模式，“建立健全学习机制，增强学习本领，营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围，提高能力素质，打造百姓事、问不倒，干实事、难不住的乡镇干部队伍。”胡家街道党工委书记臧国振在理论学习中心组读书班开班仪式上说道。
青蓝结对搭建人才队伍
培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,是实施乡村振兴战略的新要求。选政治素质好、业务能力强的中层以上干部担任青年干部的导师，从政治思想、业务技能、实践能力等方面对青年干部实行“一对一”结对帮带，促进青年干部尽快积累经验、提升能力；引导年轻干部眼睛“向下看”，身子“向下沉”，以能力锻炼为核心，提升青年干部业务水平，努力把青年干部培养为能力强、业务精的干事创业的行家里手；完善青年干部交流轮岗机制，把青年干部安排到一线部门，实行跟班轮训，积极培养复合型人才。
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编辑|赵治红 通讯员|王晓鹏
审核|胥爱珍 终审|朱爱国