废糖蜜，是制糖后产生的一种副产品，过去，因缺乏有效提炼技术，只能按每吨800元的“白菜价”卖给饲料厂。现在通过技术革新，从废糖蜜中成功提取出可用于饲料添加剂的低聚果糖，每吨售价攀升至1.2万元，实现增值15倍。3月23日，记者在山东星光糖业集团有限公司了解到，这一技术难题得以攻克，离不开星光糖业的李宁团队。

今年39岁的李宁，是星光糖业集团重点引进的山东大学细胞生物学博士，也是集团党总支重点培育的党员人才。2011年，她被星光糖业引进1个月，即任命为集团研发中心主任，并成为研发中心的党支部书记。短短几年时间，李宁广揽人才，将14名来自生物专业的硕士研究生纳入研发中心党支部，组建功能性微生物多糖实验室，先后攻克“液体糖生产新工艺”“淀粉糖生产能源与资源综合利用技术应用研究”“啤酒糖浆的清洁生产技术”3项科技成果，通过山东省科技厅鉴定，并成功研发出第三代功能糖产品，最终将废糖蜜“吃干榨净”，使星光糖业集团连续3年销售收入以30%的速度增长。

“如今，像李宁这样的党员人才已成为我们公司科技研发的‘主力军’。这几年，我们公司党总支把党支部建在科研团队上，新发展的党员90%以上是团队带头人或技术骨干，既实现了‘党员是骨干，骨干是党员’的锻造目标，也达到了‘党建凝聚人才、人才引领创新’的效果。”谈起非公企业的“党建+人才培育”模式，星光糖业集团董事长曹永兴深有感触。

“经济最活跃的地方，应当是党建最有力的阵地。党建要引领企业创新发展，关键是要找准党建工作与企业生产经营的最佳结合点。”乐陵经济开发区党工委副书记、管委会副主任杨学军表示，为此，该区党工委积极打造“党建+精准服务”“党建+项目建设”“党建+人才培育”等“党建+”新模式，引领非公企业把党支部建在产业链上，建在科研团队上，建在项目工地上，实现党建与经济发展相互融合相互促进。

乐陵经济开发区组建非公企业导师服务团，成立日常服务、党建服务、专业服务等3个党员服务队，为企业提供精准服务，今年以来，为企业解决问题30多件，提供服务 60 余次，让党建工作真正成为企业发展的助推器。同时，针对中小企业活动场所少、党员数量少的现状，以企业联建形式成立联合党支部，实现“有企业就有党组织、有职工就有党员”的组织覆盖体系。通过在非公企业开展“亮身份・争先锋”、“党员技能比武”等系列活动，让党员先锋的标杆树得更高、更牢，员工步伐跟得更紧，企业效益得到大幅提升。

同时，乐陵经济开发区加强人才队伍引进和培养，重点培养党员后备力量。近年来，由党支部牵头，引进硕士及以上高层次人才400余名，其中博士10 人、高级工程师110余人，建立企业技术攻关决策咨询制度，开展了200多个课题攻关，2个项目获山东省科技进步奖，60多个课题获得市级以上表彰。“党建+”已成为持续激活发展动能的“核心引擎”，引领全区经济发展跑出了“加速度”。今年一季度，乐陵经济开发区规上工业增加值同比增长12%，固定资产投资同比增长27% 。

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记者、编辑 | 胥爱珍 通讯员 | 贾鹏  侯月霞 段秀菲

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