6月29日，德州建设项目管理有限公司党支部组织党员干部走进德城区广川街道岔河社区开展双报到活动。邀请山东省第十二次党代会代表翟秀娟律师进行授课。

学习结束后，党员干部参观了岔河社区便民服务中心，了解社区各项便民服务工作，体验了智慧政务服务。大家纷纷表示，将以此次活动为契机，砥砺奋进再出发。

强根铸魂擘画新征程

“我们坚决贯彻‘第一议题’制度，把政治理论学习作为推动改革发展的源头活水。始终绷紧意识形态工作这根弦，高举党建引领的大旗，坚持把‘党建+’作为企业发展的助推器，真正实现党建工作与生产经营深度融合、同频共振。”德州建设项目管理有限公司党支部书记、总经理焦勇说。

公司党支部扎实开展党史学习教育，组织指定书目和相关讲话精神、文件的学习，开展形式多样的主题学习活动10余次。围绕重点任务下功夫、求实效，持续深入项目一线，推进现状，摸清问题，提出解决措施，稳步有序推进各重点工程项目，真正做到围绕主责主业把实事办好。

“红色项目部”强化企业安全生产

7月13日，建设项目管理公司组织项目部开展消防应急演练，结合消防知识培训、灭火器使用技能培训、消防应急疏散的形式，使现场人员进一步掌握了火灾事故自救与救援常识，增强了消防安全意识。

今年以来，公司围绕打造“红色项目部”，党员模范带头强化安全意识筑牢安全生产堡垒。公司党支部牵头抓总，制定安全生产工作方案，组织开展“百日安全无事故”“安全活动月”“消防演练”“应急事故演练”等系列活动30余次，把安全生产放在突出位置，促使广大党员干部职工牢牢绷紧安全生产弦，焕发企业健康发展无限生机活力。深入开展“党建下一线，党员上一线”等活动，在项目一线设立“党员先锋岗”3个，划定党员责任区3个，根据分工设岗定责，激发党员斗志，坚守一线，在急、难、险、重任务中当先锋、做表率，强势推动市体育公园、德州市体育学校等挂图作战项目，以党员先锋引领业务新突破。

2021年，该公司被省建设监理与咨询协会评为年度5A级会员监理企业,参建的德州市残疾人康复中心项目装饰装修工程获得山东省“鲁安杯”，德州市人力资源市场建设项目等4个项目获得省“泰山杯”，德州市东部医疗中心项目、德州市民兵训练基地升级改造项目等10个项目获得市级安全文明工地称号。

双向培养夯实发展力量

“公司党支部坚持将党建工作融入企业生产、文化传承，将党的理想信念根植于企业团队，成为企业铸魂聚力的关键。”焦勇说。针对党员队伍现状和企业工作、经营活动等实际情况，活化党支部学习模式。创新“线上＋线下”模式，线上线下共筑发展课堂，有效利用钉钉办公、微信、微视频等，开展线上学习，发布学习信息100余条，线下以党课学习为抓手，开展“迎七一”走访慰问等活动10余次，打造“职工书屋”藏量捐赠图书100多册，营造了积极向上的企业文化氛围。

“围绕生产经营的中心任务进行‘双培养’，把出发点和落脚点放在提高经济效益、加快发展上，2021年，从项目一线培养预备党员5名，以‘双培养’强化公司党建基础，促进公司发展。”焦勇说。党支部立足于岗位实践，着力培养工作业绩良好的党员成为岗位能手，着力培养政治素质优良，业务、技能突出的生产经营骨干入党，整体提升党员队伍的知识层次、业务能力和工作水平。注重在生产、工作一线，在青年、专业技术人员的骨干中发展党员，不断改善党员队伍的结构和分布，始终保持生机和活力。

实干奉献展现责任担当

6月1日，建设项目管理公司联合东方家园社区开展慰问活动，为老党员、困难群众送上了端午节慰问品及诚挚的节日祝福，让他们实实在在感受社会的关怀与温暖，进一步传递公司服务社会、奉献爱心的正能量。每到一户，志愿者都与困难群众拉家常，详细了解他们的生活及身体健康状况，不仅在生活上给予帮扶对象物质帮助，也在精神上给予关怀，鼓励他们要坚定信心，感恩奋进，积极乐观生活。

公司党支部坚持履行社会责任，通过与所辖社区、帮扶社区开展联学共建主题党日活动，进一步创新了党支部活动形式，把“我为群众办实事”等落实到具体行动中，展现国企责任与担当。

“公司党支部坚持‘根’从基层扎牢、‘魂’从堡垒筑强、‘力’从多方汇聚，奋力谱写新时代党的建设新篇章，努力开创生产经营、转型发展、党的建设新局面，绘出最美同心圆！”焦勇说。

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记者|李智群 通讯员|张新颖 编辑|李智群 郭庆萍
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