“孩子们，咱们今天的教室是爸爸妈妈读过书的图书馆，是爸爸妈妈学习知识的地方。看这些图书，里面能不能找到爸爸妈妈的笔迹？”7月25日上午，夏津县人民医院妇联主席张金娥身着志愿者马甲，向参加职工子女暑假托管班的孩子们介绍着医院图书馆，孩子们不时发出一阵阵欢快的笑声。

7月17日是夏津县人民医院第一届职工子女暑假托管班开班第一天。“托管班共报名了46个孩子，我们的原则就是只要职工因工作无法照看孩子，可以随时送进我们的托管班，最大限度解决职工的后顾之忧。”医院党总支委员张秀波表示。

随着暑假的到来，“孩子去哪儿”成为医院职工焦虑的问题，双职工家庭尤为困难。夏津县人民医院党总支积极征求干部职工意见建议，委托医院尽全力解决好这个困难。结合医院实际情况，由医院妇联牵头，工会、团委等群团组织统筹协调，依托医院技能培训中心的图书馆、阶梯教室等场所，开设不同年龄段的托管班。

为做好托管班的运营管理，夏津县人民医院向全院干部职工发出倡议，招募一批师范教育类专业和有歌舞书法等文艺特长的职工子女，组成暑期托管班的志愿教师队伍。既解决了低年龄段儿童的教学和管理问题，又为大学阶段的青年提供了社会实践机会。

爱心的传承源自完备的志愿服务体系。为了确保孩子们的安全，医院不但先后改造了洗手间、照明、饮水，还对易磕碰的边角进行了防撞伤软包，为孩子们提供儿童读物和棋牌类益智游戏物品。

“开展托管班，是我们为解决干部职工后顾之忧，更是县医院作为新时代文明实践基地的一次成功探索。”夏津县人民医院党总支书记、院长张廷鹏介绍说，“托管班课程以孩子为中心，制定了辅导与学娱相结合的课程，同时也给孩子们提供心理辅导。下一步，我们还将在合适的时机，教授一些日常可能用到的医学急救知识，让孩子们体验爸爸妈妈们的医护工作，让‘医二代’感受到父母工作的艰辛和荣耀，让医务人员有更多的职业获得感和幸福感。”

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通讯员|王晓倩 艾文天 田文静 李泽鹏
编辑|王琳
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