9月27日，夜幕降临，华灯初上，庆云县北海公园广场一场别开生面的招聘会悄然拉开帷幕。

活动现场，每个企业“摊位”前都摆放着岗位需求牌，企业人力资源专员化身“摊主”，热情地向每位求职者讲解本单位的岗位职能与福利政策。求职者有时驻足与企业人力资源专员深入交流，有时向工作人员询问问题。活动现场设置了人才政策服务区、招聘就业服务区、技能培训咨询区等多种主题功能服务区，让求职者逛着夜市找工作。

此次招聘会为期三天，选取庆云县内规模较大、发展潜力足、吸纳就业突出的85家企业，涉及新能源、新材料、体育器材、电力器材、服务业等多个行业，提供了近1500个优质岗位，收集简历1204份，初步达成就业意向548人。

“本次人才夜市不同于传统招聘会，它依托夜市的烟火气，求职者可以边逛边找工作，能更好地服务企业用工需求，吸引更多优秀人才来庆云就业创业。”庆云县人社局副局长王登霞介绍。

为深入开展2022年离校未就业高校毕业生就业服务“百日攻坚”行动，进一步帮助高校毕业生等青年群体实现高质量就业，庆云县人社部门创新采取“白＋黑”“线上＋线下”“本地＋外地”等招聘形式，打通了疫情背景下的招聘壁垒，促进了用人单位和求职者畅通对接，提高供需匹配效率。

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通讯员|王凡存 杨坤 牟鹏举 编辑|高红岩
审核|张晓航 终审|朱代军