组织各类招聘会81场、提供就业岗位11万余个，求职人员12万人，达成就业意向5万余人。近日结束的2019年“春风行动”，又一次交出一份令人满意的答卷。

在每年的春节前后，组织开展为期2个月的“春风行动”，已成为我市惯例。市人社局局长何连生说：“春节前后是农民工求职的关键期，也是企业招工用工的黄金期。我们优选农民工集中返乡的时间点，组织开展‘春风行动’，拿出政策、投入资金，为返乡农民工和用工企业搭建沟通平台，能够有效保障农民工就业形势的总体稳定。 ”

就业是民生之本、财富之源、和谐之基，就业稳则心定、家宁、国安。今年，国务院政府工作报告提出“就业优先政策要全面发力”，首次将就业优先政策置于宏观政策层面。我市的政府工作报告也提出了“稳就业摆在突出位置，全年城镇新增就业6.1万人”的任务目标。由此不难看出，稳就业是最大的民生工程，是维持社会稳定的重要法宝，就业稳定了，就稳住了经济社会的基本盘。

2018年，全市上下坚持不懈抓就业，全年新增城镇就业6.26万人，城镇失业人员再就业达1.36万人，高校毕业生总体就业率达90.5%，城镇登记失业率保持低位运行，城乡就业呈现了量稳质升的良好态势。同时也要看到，当前，我市就业形势严峻而复杂，就业工作任务非常艰巨。如何才能实现新增城镇就业6.1万人、登记失业率控制在3.5%以内的目标，保持就业形势总体稳定？

稳就业首先要稳企业，企业活力激发了，才能更好保障就业质量。 3月15日，市委常委扩大会议指出，“要充分发挥民营企业就业‘蓄水池’作用，树立‘稳就业必须稳企业’理念，全力以赴支持民营企业发展，千方百计稳定和扩大就业。 ”这一要求就是让企业轻装上阵、做大做强，进而提升社会劳动力吸纳能力，确保全市就业形势持续稳定。“加快项目建设，是提供更多就业岗位的重要途径。就我市而言，要把京津地区作为高质量‘双招双引’主战场，围绕东部城区建设、‘6+6’产业等重大战略、重大产业，突出招引投资规模大、科技含量高、发展前景好、带动能力强的大项目、好项目。此外，还要鼓励支持新产业、新业态，促进中小微企业集聚发展，不断扩大就业容量。 ”市发改委相关负责人说。今年以来，全市新投产项目186个、新开工项目286个、新签约项目205个，一批大项目、好项目的落地开工，极大提振了发展信心，也夯实了就业根基。

稳就业，要全面发力，稳定重点群体就业。这就要求我们不折不扣落实好国家、省、市各类政策要求，完善配套措施，简化办理流程。今年，我市将深入实施“三支一扶”、高校毕业生就业创业促进及基层成长等计划，多措并举促进高校毕业生就业创业，确保全年高校毕业生总体就业率达到85%以上。

拓宽农民工就业渠道，在技能提升、权益保障、公共服务等方面多措并举予以支持。继续提升就业扶贫质量，促进“就业扶贫车间”转型升级，加大“互助扶贫公益岗位”开发力度，助力打赢脱贫攻坚战。

时下，记者在采访中发现，随着高质量发展，企业对高素质、高技能人才需求越来越多，导致企业“招工难”、劳动者“就业难”并存。因此，稳就业，还要抓好就业创业培训，既在量上扩容，又在质上提升，努力破解就业结构性矛盾。今年，我市将建立并推行劳动者终身职业技能培训制度，全年组织开展就业创业培训、失业人员培训、企业新招员工培训、新型学徒制培训、岗位技能提升培训2万人以上，努力提升劳动者就业创业能力。与此同时，开展校企合作、订单式培养是有效途径。据德州职业技术学院招生就业指导处处长冀康健统计，目前该校与389家企业建立了校企合作关系，其中约四分之一是我市企业，在4180名2018届毕业生中，约有34.74%的学生在德州就业。

稳就业，还要做好创业带动就业。加大创业补贴、担保贷款等扶持政策落实力度，加快大学生创业载体和平台建设，积极引导大学生自主创业。今年，我市将大力开展返乡下乡创业，推广武城、庆云两个全国支持农民工返乡创业试点县的经验做法，通过健全服务体系、实施专项培训、开展创业担保贷款“乡村贷行动”等措施，引领支持农民工等各类人员返乡下乡创业。从个体角度来说，广大求职者要抓住机遇练好本领，为个人就业赢得广阔舞台。

记者 王志冕