3月3日，市委办公室印发关于落实省委选派万名干部“进企业、进项目、进乡村、进社区”攻坚行动的通知。

按照省委要求，我市将选派不少于600名干部（其中市直单位干部不少于50%），组成120个工作组，每组5人，由县处级干部或三级、四级调研员带队。参照省派工作组任务，根据工作需要，各县（市、区）按照“进企业、进项目、进乡村、进社区”的要求，科学安排各组的工作重点和具体任务。

通知指出，此项工作从3月初开始，原则上以疫情防控工作完成为限。坚持问题导向、需求导向，聚焦基层所需、所难、所急、所盼，按照当地党委、政府的安排开展工作，到基层一线抓防控、抓发展、抓民生，帮助基层解决疫情防控、患者救治问题，解决企业复工复产、双招双引中遇到的问题，解决脱贫攻坚、民生保障中的困难，促进安全生产和社会稳定。

其中，省派工作组派驻德州13个组，每组联系1个企业、1个项目、1个农村、1个社区，具体服务对象，由各县（市、区）根据实际情况作出安排。

通知指出，3月5日前省派干部到位，3月10日前市派干部到岗开展工作。

通知要求——

选派干部与派出单位工作脱钩，不承担派出单位工作、培训、出国（境）等任务。选派干部表现情况，作为干部提拔晋升、专业技术职务评聘的重要参考；不服从领导、不胜任工作的，责成派出单位予以召回，同时视情给予批评教育或者组织处理。

此外，卫生健康、疾控等疫情防控任务较重的单位，按照市委要求和自身职责，自行安排相关工作，暂不列入此次选派计划。

同时，市纪委监委机关派出4个组、市委组织部派出2个组，在完成当地分配的“进企业、进项目、进乡村、进社区”任务同时，注意在重大风险考验中考察识别领导班子和领导干部，及时发现、纠治突出问题，坚决防止以会议落实会议、以文件落实文件，坚决杜绝重复报送报表材料，坚决避免层层督查、多头督查、交叉督查，让基层干部把更多精力投入到抗疫情、抓发展第一线。

主要任务

▶ 督促防控措施和责任落实落地，发现问题及时指出，督促整改并上报。帮助企业解决疫情防护用品紧缺难题，扎实做好防控工作，加强政策宣传，推动政策落地，支持解决用工难、融资难、原料供应难、产品销售难等问题，助力复工复产，扩大双招双引，推动新旧动能转换，促进做好安全生产工作。

▶ 督促防控措施和责任落实落地，发现问题督促整改并及时上报。在项目建设一线帮助做好疫情防控工作，协调解决制约项目建设的困难和问题，在确保安全的基础上，帮助抢抓工期、赶超进度，加快推动重大项目建设开工达产、落地见效。

▶ 帮助做好保障和改善民生工作，紧盯决战脱贫攻坚，完善防止返贫有效机制，强化疫情期间对鳏寡孤独残等特困群体的救助，协助解决影响春季农业生产的突出问题，助力打造乡村振兴齐鲁样板。

▶ 深入社区一线，协助做好疫情联防联控措施和责任落实，发现问题促进整改并及时上报。加强群防群控，守严守牢防线，维护社会稳定，加强民生保障，完善基层治理机制。协助解决实际困难。

德州日报新媒体出品

记者|李榕 屈大鹏