向全省一流三甲医院迈进|德州市人民医院召开八届一次职代会

2月27日,德州市人民医院第八届一次职代会、一次工代会召开。去年,医院工作亮点纷呈:成功获批9个省级临床重点专科及建设单位;荣获4项省自然科学基金、省人文社科基金项目;在全省率先建成国家心血管疾病临床医学研究中心德州中心、建成并启用国家微创介入专科培训基地;建成日检测能力1万份的德州城市核酸检测基地……今年,医院将围绕服务管理能力提升、重点项目建设、人才队伍培养等发力,提升诊疗水平和服务能力,做好“十四五”开局工作。

打造“国字号”项目工程

2020年是市人民医院重点学科建设主题年,医院举全院之力,扶持重点学科建设:成立专门学科建设办公室、出台《学科建设管理办法》、聘请国内顶尖医院的14位知名专家作为学术导师……功夫不负有心人,医院获批9个省级临床重点专科及建设单位,刷新了记录,重点专科集群建设初步形成规模。两个国家级项目落户,也为医院高质量发展添砖加瓦——建成国家微创介入专科培训基地,目前已经承办了肺癌、肝癌、下肢静脉疾病、子宫肌瘤4个专业的国家级培训项目,全市共344名基层学员参加;成立国家心血管疾病临床医学研究中心德州中心,聘请国家级领军人才担任学术导师,把国家顶级医疗资源和医疗人才引入德州。

今年,医院在重点项目建设上发力:做好东部医疗中心启用规划;计划启动国家神经系统临床医学中心分中心等“国字号”工程建设;推进区域诊断共享中心建设,适时开展区域检验中心等项目建设;进一步优化整合急诊科、急诊ICU、五大中心工作,完善危急重症患者救治体系。

构建高质量人才梯队

大会现场,医院对2020年度先进集体和个人进行表彰,他们中有不少是在抗击疫情中作出突出贡献的。数字就是最好的证明:自去年至今共接诊和筛查发热患者3.8万余人次,完成核酸检测15万余人次;派出6名医护人员驰援湖北黄冈;选派重症医学专业8名医护人员支援省胸科医院;派出2名副院长及37名医护人员到市新冠肺炎集中救治定点医院等。此外,医院积极引进博士及副高以上人才4名、全日制硕士76名;柔性引进“假日专家”7名;医院博士后工作站在站博士后达9人。

今年,医院将持续在人才引进和培养上下功夫,增强人力支撑。结合现有院区和东部医疗中心人才需求,加强与国内高水平医学院校合作,有计划、分批次做好人才储备培养工作。围绕学科育人才,实施重点人才成长计划,培养年轻有潜力的学科领军人才、技术骨干人才等。建立良好的柔性引才工作机制,聘请国内、省内知名专家来医院兼职工作,为当地群众看病的同时,对年轻医生带教。

优质诊疗服务提档升级

提高诊疗水平、满足患者就医需求是医院发展的不竭动力。在市人民医院,有一个省内规模最大、设备最先进、诊疗科目最全的科室——急诊ICU。这是去年医院高标准完成的改造项目,在这里,每天上演着医护人员争分夺秒、从死神手里夺回生命,创造了一个又一个奇迹。医院重新优化急诊门诊、急诊抢救室等布局,整合胸痛、卒中、创伤等救治中心,为患者提供高水平急诊一站式服务。为了让患者住得舒心、安心,医院完成了急诊科、两腺外科、烧伤外科、中医科等病房的改造;新建核医学科病房、生殖医学科病房、急诊ICU病房等6个病区;增加了脑血管外科、神经肿瘤外科、肛肠外科等科室床位数量。

新的一年,市人民医院将继续深入推进医院服务管理,打造医患满意的医院。很多人嫌去医院看病住院麻烦,为此,医院进一步优化服务流程,借鉴省内外先进经验,有序推进入院出院服务各项工作;继续加强预约管理,引导患者错峰就诊,缩短患者等候时间。

推动智慧病房门诊建设

随着医疗卫生事业发展,人们对就医的需求不再仅仅是优质,更要享受便捷、高效的诊疗服务,这就对医院提出了更高要求:建设智慧智能型医院。市人民医院深谙此道,去年初,成立了德州市区域影像中心。这个占地面积300平方米的中心,在疫情发生后发挥了无可替代的作用,完成与德州市12家新冠肺炎定点医疗机构和省立医院的远程会议系统联通。新上线门诊电子病历系统,实现电子病历系统从病房到门诊全覆盖。最终,医院还成功获批互联网医院牌照。

让信息多跑路,让患者少跑腿。今年,医院将深入推进智慧病房、智慧门诊建设,积极开展“5G+智慧医疗”,促进人工智能辅助与医疗技术深度融合,提供更快速、更准确的疾病诊疗;建设APP室内定位导航系统,提供自主导航查询,为患者带来更快速、更便捷的就医体验;完善临床信息系统,推广移动医生工作站和移动护理系统,满足临床信息化需求。

“今年是‘十四五’的开局之年,医院全体职工在做好疫情常态化防控的基础上,聚焦医院高质量发展,锚定‘全省一流三甲医院’和‘省级区域医疗中心’目标,乘势而上求突破、奋发图强开新局,争取综合实力达到全省地市级三甲综合医院第一方阵。”院长杨宝贵说。

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记者、编辑|滕璐 刘潇 通讯员|郭吉显 高洁