德州市委编办构建“123”工作模式 不断提升机构编制管理精细化水平

为持续优化机构编制资源配置,强化机构编制服务保障效能,德州市委编办积极构建实施“123”工作法,不断提升机构编制管理精细化水平。

“明确一个思路”。深入学习习近平总书记在二十届中央机构编制委员会第一次会议上的重要讲话精神,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署,主动在体制机制、机构设置、职能配置、编制配备上作好服务保障。深入学习贯彻全省机构编制工作会议精神,坚决扛牢新时代机构编制工作使命任务,稳扎稳打、踏踏实实,高标准高质量做好德州市机构编制工作。

“做好两个结合”。牢牢把握新时代机构编制工作的战略定位和目标要求,围绕中心、服务大局,持续提升机构编制管理精细化水平,坚持“用数据说话、用数据决策”,把“机构编制事项调整”与“职能运行监管评估”结合起来,通过对部门落实机构编制事项情况、部门职责配置饱和度和机构编制适配度“画像”,为科学有效配置机构编制资源提供重要参考依据。

“制定三项措施”。一是结合机构改革,加大编制资源向乡镇(街道)倾斜的力度,进一步统筹编制资源,专项用于充实基层工作力量。二是在10个中心镇审批服务分局基础上,支持各县(市、区)再增设1个审批服务分局,将高频审批事项、便民服务事项下放至乡镇(街道)办理。三是乡镇(街道)统一设置综合执法大队,统筹人员力量实现“一支队伍管执法”。通过综合施策,持续推动资源、服务、管理向基层下沉,更好保证基层事情基层办、基层权力给基层、基层事情有人办。

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编辑|董天力 通讯员|赵勇
审核|王贺  终审|杨德林