6月17日，德州市委老干部局召开局系统半年工作述职会，专题传达学习全省老干部局长读书班精神，回顾梳理半年来的工作，分析研判当前工作形势，研究部署下半年工作任务。市委老干部局领导班子成员、副处级干部，局机关全体人员，局属单位负责人参加会议。

述职会上，局机关各科室及局属单位有关负责同志，围绕“突破提升年”建设和“五大质效提升工程”推进情况分别作了述职汇报，并就下步工作进行了深入交流研讨。

今年以来，市委老干部局结合省局安排部署，围绕全市中心工作和老干部工作“突破提升年”建设，狠抓落实，积极作为，做了许多卓有成效的工作，取得了新的成效。在今后以更高的政治站位、更宽的视野格局、更强的责任担当，推进老干部工作高质量发展，努力确保各项年度计划顺利实施，预期目标顺利实现。

要突出中心抓落实，更好彰显老干部工作价值。牢固树立大局意识、全局观念，自觉在大局中找定位，在融入中心工作中求作为，把工作的出发点和落脚点放到服务市委决策，推动中心工作上来。要真正把“开放融合共享”的工作理念落到实处，真正把工作与全市发展大局、中心工作结合起来，与全国、全省的形势要求衔接起来，做到心中存大局、工作讲格局、落实有布局。

要强化督导抓落实，确保工作取得预期的成效。要在提高抓落实的成效上，制定有针对性的措施，特别是围绕“突破提升年”建设，围绕“五大质效提升工程”的推进，围绕省局安排的重点任务、年度工作要点和各科室、单位的重点工作，进行系统的“回头看”，进一步强化督促检查和跟踪问效，全面提高抓落实的能力。

要调研提升抓落实，提高老干部工作的针对性。要经常性的到基层和部门看一看，和基层部门的同志多交流，真正把基层的情况吃透彻、摸清楚。要着眼提升老干部服务水平和服务质量，广泛征求老同志意见建议，将老同志满意不满意做为做好工作的出发点和落脚点。要善于总结、善于思考，更好地理清工作思路，抓住工作重点，提升工作效果。

要转变作风抓落实，打造作风优良的干部队伍。要大力发扬新时代的“三牛精神”，以担当作为、求实创新的实干精神，推动老干部工作实现新发展、新突破。要坚持问题导向，强化创新思维，不断谋划新思路、寻找新办法、研究新举措。要结合党史学习教育和模范机关创建要求，进一步加强机关作风建设，不断提高工作效能，强化责任担当，努力建设一支高素质专业化干部队伍，努力推动全市老干部工作再上新台阶。

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编辑|石秀秀 通讯员|徐杰 张宏祥